La Haute Cour de Delhi adresse un avis à Jamia concernant son plaidoyer contre la « discrimination religieuse » lors de l'embauche de travailleurs non enseignants externalisés

Le pétitionnaire a fait valoir que le recrutement violait les articles 14 et 16 de la Constitution, qui garantissent l'égalité devant la loi et l'égalité des chances dans l'emploi public.